FeMale Leadership

#

5

|

August 6, 2020

Beyond Gender – Diversity als gelebte Realität

Executive Summary

In der neuen Ausgabe von Female Leadership sind Victoria Wagner & Thorsten Sperlich zu Gast bei Marina. Mit der „Agenda Beyond Gender“ sorgen die beiden dafür, dass Deutschland diverser und inklusiver wird. Doch was bedeutet Diversity überhaupt für die Wirtschaft in Deutschland?

0 Min.
geballtes Wissen

Zielgruppe:

KMU & Corporate
Praxisbezug
80%
Wissensniveau
60%
Zeitlosigkeit
70%

Darum solltest du reinhören

Dieser Podcast gibt Dir einen guten Überblick über Diversity in der Wirtschaft.

Du erfährst…

  • …durch welche Beweggründe Victoria & Thorsten Beyond Gender ins Leben riefen
  • …wie Diversity in unterschiedlichen Unternehmen stattfindet
  • …wie Diversity auch in Krisenzeiten gelebt werden sollte und kann
  • …wie andere Kulturen das Thema Vielfalt in der Wirtschaft angehen

 

Kapitel

Im FeMale Leadership Podcast werden diese Themen rund um Diversity behandelt:

  • ab 00:00 | Vorstellung und Einführung ins Thema
  • ab 10:14 | Diversity: nicht die Ausnahme sondern gelebte Realität
  • ab 12:43 | Gender Rolemodels in verschiedenen Branchen
  • ab 18:23 | Wie wir Diversity auch in Krisenzeiten leben können
  • ab 24:26 | Wie die Politik Diversity in Deutschland gestaltet
  • ab 30:20 | Wie Japan Diversity angeht
  • ab 32:26 | Wie können wir Diversity & Wirtschaft in Zukunft gestalten

 

Lasst uns Organisationen neu, offen und tolerant denken! Bei „Fe-Male Leadership” behandeln die Team- und Organisationsentwicklerin Marina Löwe und Ratepay-Gründerin Miriam Wohlfarth Themen rund um Leadership und Diversity. Dabei geht es den beiden explizit nicht um Mann oder Frau, sondern um ein ganzheitliches Bild und Verständnis für verschiedene Rollen und Perspektiven zu fördern.

digital kompakt, Amazon Music

FeMale Leadership

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5

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August 6, 2020

Beyond Gender – Diversity als gelebte Realität

Executive Summary

In der neuen Ausgabe von Female Leadership sind Victoria Wagner & Thorsten Sperlich zu Gast bei Marina. Mit der „Agenda Beyond Gender“ sorgen die beiden dafür, dass Deutschland diverser und inklusiver wird. Doch was bedeutet Diversity überhaupt für die Wirtschaft in Deutschland?

Zielgruppe:

KMU & Corporate

Dauer:

0 Min.
geballtes Wissen
Praxisbezug
80%
Wissensniveau
60%
Zeitlosigkeit
70%

Darum solltest du reinhören

Kapitel

Dieser Podcast gibt Dir einen guten Überblick über Diversity in der Wirtschaft.

Du erfährst…

  • …durch welche Beweggründe Victoria & Thorsten Beyond Gender ins Leben riefen
  • …wie Diversity in unterschiedlichen Unternehmen stattfindet
  • …wie Diversity auch in Krisenzeiten gelebt werden sollte und kann
  • …wie andere Kulturen das Thema Vielfalt in der Wirtschaft angehen

 

Im FeMale Leadership Podcast werden diese Themen rund um Diversity behandelt:

  • ab 00:00 | Vorstellung und Einführung ins Thema
  • ab 10:14 | Diversity: nicht die Ausnahme sondern gelebte Realität
  • ab 12:43 | Gender Rolemodels in verschiedenen Branchen
  • ab 18:23 | Wie wir Diversity auch in Krisenzeiten leben können
  • ab 24:26 | Wie die Politik Diversity in Deutschland gestaltet
  • ab 30:20 | Wie Japan Diversity angeht
  • ab 32:26 | Wie können wir Diversity & Wirtschaft in Zukunft gestalten

 

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Über das Format

Lasst uns Organisationen neu, offen und tolerant denken! Bei „Fe-Male Leadership” behandeln die Team- und Organisationsentwicklerin Marina Löwe und Ratepay-Gründerin Miriam Wohlfarth Themen rund um Leadership und Diversity. Dabei geht es den beiden explizit nicht um Mann oder Frau, sondern um ein ganzheitliches Bild und Verständnis für verschiedene Rollen und Perspektiven zu fördern.

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