#Digitalisierung 🖥

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Dezember 10, 2021

Still Day One: Signal Idunas Chef-Transformer Johannes Rath erklärt Change in Phase 2

Executive Summary

Johannes Rath ist zu Gast bei Joel. Der CTO der Signal Iduna, wobei das T in diesem Fall für Transformation steht, nimmt dich mit auf eine Retrospektive der vergangenen Jahre.
Digitalisierung ist bei Signal Iduna nichts Neues, aber was passiert, wenn man die ersten Schritte gemacht hat? Johannes berichtet von seiner neuen Rolle im Unternehmen, seinen Learnings und gibt dir einen Einblick in die Vision bis 2023.

0 Min.
geballtes Wissen

Zielgruppe:

Startup
Praxisbezug
90%
Wissensniveau
70%
Zeitlosigkeit
70%

Darum solltest du reinhören

Dieser Podcast gibt Dir einen guten Überblick darüber, wie Digitalisierung bei Signal Iduna in die nächste Runde geht.

Du erfährst…

  • …einen Einblick ins Daily Business eines CTO
  • …wie Signal Iduna die digitale Transformation gestaltet
  • …was man unter Agile Leadership versteht
  • …wie Signal Iduna eine Service-dominierte Architektur konstruiert hat
  • …Dos & Don‘ts bei der digitalen Transformation
  • …warum digitale Transformation Teamwork ist
  • …einen Ausblick in die Zukunft bei Signal Iduna
  • …einen Überblick der Geschäftsstruktur der Signal Iduna

Kapitel

Im Transform Podcast werden diese Themen behandelt:

  • ab 00:00 | Vorstellung und Einführung ins Thema
  • ab 07:35 | Johannes‘ Learnings
  • ab 10:59 | Blick auf‘s Team
  • ab 18:30 | Was macht ein CTO bei Signal Iduna?
  • ab 24:53 | Agile Leadership
  • ab 35:11 | Vorgehensweise der Signal Iduna
  • ab 45:04 | Die Service-dominierte Architektur der Signal Iduna
  • ab 47:53 | Vision bis 2023

Alle Episoden

„Transform“ ist ein Podcast der von der Digitalen Transformation erzählt – aus der Praxis mit vielerlei konkreten Tipps, Erfahrungswerten und echten Beispielen. Und dazu haben wir uns die Besten an Bord geholt: Mit Viessmann gefolgt von Signal Iduna haben wir zwei erfolgreiche deutsche Mittelständler, die als Paradebeispiele gelten, wenn es darum geht, ein bestehendes Erfolgsgeschäft digital zu transformieren. Dazu erzählen Mitarbeiter aus unterschiedlichen Bereichen wie ihre konkrete Arbeit aussieht und geben damit eine Blaupause für andere KMU, die sich digitalisieren wollen.

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Dezember 10, 2021

Still Day One: Signal Idunas Chef-Transformer Johannes Rath erklärt Change in Phase 2

Executive Summary

Johannes Rath ist zu Gast bei Joel. Der CTO der Signal Iduna, wobei das T in diesem Fall für Transformation steht, nimmt dich mit auf eine Retrospektive der vergangenen Jahre.
Digitalisierung ist bei Signal Iduna nichts Neues, aber was passiert, wenn man die ersten Schritte gemacht hat? Johannes berichtet von seiner neuen Rolle im Unternehmen, seinen Learnings und gibt dir einen Einblick in die Vision bis 2023.

Zielgruppe:

Startup

Dauer:

0 Min.
geballtes Wissen
Praxisbezug
90%
Wissensniveau
70%
Zeitlosigkeit
70%

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Kapitel

Dieser Podcast gibt Dir einen guten Überblick darüber, wie Digitalisierung bei Signal Iduna in die nächste Runde geht.

Du erfährst…

  • …einen Einblick ins Daily Business eines CTO
  • …wie Signal Iduna die digitale Transformation gestaltet
  • …was man unter Agile Leadership versteht
  • …wie Signal Iduna eine Service-dominierte Architektur konstruiert hat
  • …Dos & Don‘ts bei der digitalen Transformation
  • …warum digitale Transformation Teamwork ist
  • …einen Ausblick in die Zukunft bei Signal Iduna
  • …einen Überblick der Geschäftsstruktur der Signal Iduna

Im Transform Podcast werden diese Themen behandelt:

  • ab 00:00 | Vorstellung und Einführung ins Thema
  • ab 07:35 | Johannes‘ Learnings
  • ab 10:59 | Blick auf‘s Team
  • ab 18:30 | Was macht ein CTO bei Signal Iduna?
  • ab 24:53 | Agile Leadership
  • ab 35:11 | Vorgehensweise der Signal Iduna
  • ab 45:04 | Die Service-dominierte Architektur der Signal Iduna
  • ab 47:53 | Vision bis 2023

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Über das Format

„Transform“ ist ein Podcast der von der Digitalen Transformation erzählt – aus der Praxis mit vielerlei konkreten Tipps, Erfahrungswerten und echten Beispielen. Und dazu haben wir uns die Besten an Bord geholt: Mit Viessmann gefolgt von Signal Iduna haben wir zwei erfolgreiche deutsche Mittelständler, die als Paradebeispiele gelten, wenn es darum geht, ein bestehendes Erfolgsgeschäft digital zu transformieren. Dazu erzählen Mitarbeiter aus unterschiedlichen Bereichen wie ihre konkrete Arbeit aussieht und geben damit eine Blaupause für andere KMU, die sich digitalisieren wollen.
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